县委老干部局党员干部学习了全县科学发展综合考核总结表彰暨干部作风建设大会上的会议精神，为我局在去年全县科学发展绩效考核取得的优异成绩感到鼓舞，我局荣获了全县综合考核工作先进单位和驻村联户工作先进集体等荣誉称号。
2014年，我局坚持围绕中心，服务大局，认真贯彻落实中央和省、市委关于老干部工作的各项方针政策，深入开展党的群众路线教育实践活动，老干部工作队伍思想认识得到进一步提高，坚持群众路线、反对“四风”的自觉性得到进一步增强，干部作风得到切实转变。在老干部政治待遇落实方面，通过发放十八大学习辅导材料、两次组织召开县老干部情况通报会、举办全县老干部书画展、举办第二期全县老干部工作培训班、举办老干部党校第九期培训班、开展庆“七一”老党员座谈会、组织老干部参观县工农业生产情况、迎“七一”文艺展演暨书画展、迎“国庆”欢度“重阳节”、 春节走访慰问离退休老干部、老党员、困难群众等系列活动，用习近平总书记系列重要讲话精神统一广大老干部的思想。在老干部生活待遇落实方面，坚持为特困离休干部“雪中送炭”，健全帮扶机制，2014年我局从市委老干部局和市级财政争取资金120万元，全部用于解决离休干部“两费”；适应“后双高期”老干部养老服务需求，制发文件大幅度提高了离休干部护理费标准。在驻村帮扶工作方面，我局从有限的单位经费中挤出5000元为村民安装了健身活动器材，硬化了活动场地地面。多方筹措、协调解决3万元财政资金为村东西南北公路进行硬化。实现了老干部局全体党员干部参与驻村工作，共先后看望孤寡老人、老党员、留守儿童21次，帮扶7个贫困学生，向他们发放慰问金2100余元，慰问物资4200余元；每次去都做到了与孤寡老人、老党员见面慰问；召开7次会议，向老百姓宣传党和政府的惠民政策，发放宣传资料600多份。在实践中我们的作风得到了很大的改观，加强了党员干部与村民们的鱼水关系。
今年，我局将牢固树立老干部工作为党和人民事业增添正能量的价值取向，坚持稳中求进，改进创新，进一步加强离退休干部政治引导、组织凝聚、作用发挥、文化建设、服务保障工作，推动我县老干部工作科学发展，努力开创我县老干部工作的新局面。